Inhaltsverzeichnis
1./ Geschäftsverlauf
Die Geschäftsleitung blickt auf einen positiven Geschäftsverlauf des Jahres 2024/2025 zurück. Der Jahresumsatz 2024/2025 liegt bei rd. € 23,8 Millionen und ist im Vergleich zum Vorjahr um rd. € 4,1 Millionen gestiegen.
Das Ergebnis vor Steuern beträgt im Jahr 2024/2025 rd. € 2,1 Millionen, was einer Veränderung von rd. € 0,1 Millionen weniger im Vergleich zum Vorjahreswert entspricht. Das Ergebnis vor Steuern im Jahr 2024/2025 entspricht 8,6 Prozent der Betriebsleistung. In Prozent zur Betriebsleistung entfallen 39,9 Prozent auf den Materialverbrauch, 18,7 Prozent auf Fremdleistungen und 21,7 Prozent auf Personalaufwendungen, Im Jahr 2024/2025 wurden rd. € 420.000 in das Anlagevermögen investiert.
2./ Finanzielle Leistungsindikatoren
Das Anlagevermögen beträgt zum Bilanzstichtag TEUR 364 (Vorjahr: TEUR:305). Das Umlaufvermögen erhöhte sich auf TEUR 10.838 (Vorjahr TEUR 8.676). Der darin enthaltene Vorrat erhöhte sich auf TEUR 2.067 (Vorjahr: TEUR 1.553). Die Bilanzsumme zum Bilanzstichtag beträgt TEUR 11.255 (Vorjahr: TEUR 9.012).
Die Eigenkapitalquote unter Berücksichtigung der Investitionszuschüsse beträgt 28,27% (Vorjahr: 33,44%). Die Verbindlichkeiten erhöhten sich auf TEUR 6.778 (Vorjahr TEUR 5.306).
Der Cashflow aus der betrieblichen Tätigkeit beträgt TEUR 3.520 (Vorjahr: TEUR 1.447). Der Cashflow aus der Investitionstätigkeit beträgt TEUR -338 (Vorjahr: TEUR -247). Der Cashflow aus der Finanzierungstätigkeit beträgt TEUR -1.215 (Vorjahr: TEUR -958). Die Kapitalflussrechnung wurde nach AFRAC erstellt.
3./ Personal
Das Unternehmen entwickelte sich 2025 in zentralen Bereichen spürbar weiter, Die Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit konnte erneut gesteigert werden, und auch die gezielte Gewinnung neuer Fachkräfte wurde erfolgreich fortgesetzt.
Ein besonderer Fokus lag auf der Weiterentwicklung des Lehrlingsprogramms: Die Ausbildungsqualität wurde weiter verbessert und individuelle Stärken der Lehrlinge gezielt gefördert – mit durchwegs positiven Rückmeldungen.
Durch verstärkte Employer Branding-Maßnahmen konnte die Positionierung als attraktiver Arbeitgeber weiter ausgebaut werden. Diese strategische Ausrichtung wird auch künftig konsequent verfolgt, um die Weiterentwicklung des Unternehmens aktiv voranzutreiben.
4./ Forschung und Entwicklung
Im gegenständlichen Geschäftsjahr - Entwicklungsmaßnahmen getätigt. wurdenkeine Forschungs- und
5./ Zweigniederlassungen
Das Unternehmen ist am Standort Loosdorf tätig und verfügt über eine Zweigstelle im 3. Wiener Gemeindebezirk.
Die Zweigstelle Wien erwirtschaftete im Jahr 2024/2025 eine Betriebsleistung von rd. € 6,5 (VI: 5,3) Millionen. Die entspricht einer Steigerung der Betriebsleistung von ca. 23% im Vergleich zum Vorjahr 2023/2024. Der Deckungsbeitrag I liegt im Wirtschaftsjahr 2024/2025 bei € 4,5 Millionen. Im Wirtschaftsjahr 2023/2024 lag dieser bei € 2,5 Millionen.
Per 28.2.25 waren insgesamt 79 Dienstnehmer beschäftigt, davon waren 21 Mitarbeiter am Standort Wien tätig.
6./ Risikomanagement und Finanzinstrumente
Die Unternehmenssteuerung basiert weiterhin auf einem verlässlichen und gut etablierten Rechnungswesen. Das Risikomanagement liegt nach wie vor in der Verantwortung der Geschäftsleitung, Herrn Jörg Mayer. Seit länner 2024 ergänzt Herr lörg Wölfer als kaufmännischer Leiter das Führungsteam und unterstützt die Geschäftsführung in operativen und strategischen Belangen. Die regelmäßige Durchführung von Sicherheitsunterweisungen für das Personal – sowohl im Büro als auch auf Montage – ist weiterhin gewährleistet.
Es komrnen keine riskanten Finanzinstrumente zur Anwendung.
7./ Ausblick auf des G) 2025/ 2026
Das Wirtschaftsjahr 2025 verläuft weiterhin erfreulich. Die Aktivitäten im Privatkundenbereich sowie die Mitwirkung an Großprojekten werden konsequent fortgeführt. Die Auftragslage präsentiert sich stabil und verlässlich.
Auch für heuer wird eine wirtschaftliche Gesamtleistung erwartet, die in etwa dem Niveau des Vorjahres entspricht. Das Betriebsergebnis dürfte erneut klar positiv ausfallen.